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格林豪泰万名岗位缓解求职者就业苦恼

上海大厦:香格里拉准备放低身段,用降低价格的方式向市民和游客抛橄榄枝;金融海啸来袭,工业游示范地和餐厅生意却比去年好前天,市旅游局召集多家旅行社、景点、酒店和餐饮企业 酒店微电影剧照 6月10日,随着最后一个镜头的拍摄完毕,开封开元名都大酒店首部微电影《让爱回家》顺利杀青,即将进入全面后期工作。 据悉,此次微电影的拍摄由酒店市场 。

    2013年严峻的就业形势引发人们热议,而作为服务业之一的酒店业,却逆流而上成为当下就业市场最热门的行业。近日,格林豪泰酒店管理集团(以下简称“格林豪泰”)启动秋季人才招聘计划,提供酒店开发、移动开发、酒店运营、酒店设计、工程项目经理等上万个现代化酒店集团岗位,缓解求职者就业苦恼。

    从“用工荒”到如今的“香饽饽”

    据国家统计资料显示,2012年中国泛酒店管理职位(旅游、酒店、会展、航空等行业)空缺接近400万,“用工荒”这个词频频出现在人们的视野里。

    但与以往相比,今年的形势发生大逆转,酒店业已成为就业市场最受欢迎的行业之一。

    一方面,在全球经济低靡、国内就业困难的背景下,酒店行业却快速发展,岗位需求依旧旺盛,为求职者提供了大量的现代高端工作岗位,成为最有保障、最稳定的行业之一,受到求职者的认可和青睐。

    另一方面,面对严酷的就业压力,大多数求职者对于就业有了更加理性的认识和准确的定位,更多求职者希望在岗位中获得能力上的提升,而不仅仅把高薪、轻松的工作环境作为衡量理想工作的唯一标准。随着国内酒店业的发展壮大,在酒店工作能够获得更为广阔的发展空间,这也是多数求职者选择从事酒店行业就业的重要因素。

    格林豪泰虚位以待等您来挑战

    作为国内中高端连锁酒店管理集团,格林豪泰经过多年的发展和积累,目前旗下拥有格林东方酒店、格林豪泰酒店、格林联盟酒店、青皮树酒店在内的多个酒店品牌,共1500多家酒店,遍布在全国400多座城市。同时不断扩大产品线、实现多区域覆盖的发展战略,并且在美国、韩国、孟加拉国有布点并积极拓展海外市场,这不仅为格林员工的发展提供了更为广阔的发展平台,同时也需要大量的优秀人才加入。

    为此,格林豪泰提供酒店开发、移动开发、酒店运营、酒店设计、工程项目经理等上万个现代化酒店集团岗位,欢迎有能力、有担当、肯付出的青年才俊加入到格林大家庭,为他们提供施展才能的机会及相对竞争力的薪酬和奖金,并通过完整的培训体系培养他们成长、成才。格林完善的培训体系,目前已培养出一大批优秀的人才,格林豪泰几千名中高层管理人员全部都是自己培养出来的。

    与此同时,格林也提醒广大求职者,选择工作不要只在乎自己所得的报酬多少,更重要的是自己的素质能否得到提高,以及是否符合自身发展,只要适合自身发展的工作就是一份“好工作”。要知道,从事酒店管理绝对不是一件容易的事,不仅需要求职者有正确的道德是非观,还需要拥有良好服务意识,并且勤奋务实、好学上进。如果您符合要求,欢迎您与格林豪泰结缘。

    为了方便求职者查询岗位信息,格林豪泰特别在企业官方网站开通了“人才招募”专栏,求职者可登陆www.998.com进行查询,也可以致电4006-998-998转5或邮件至hr@998.com,邮寄简历至上海市中山北路1238号等方式投递简历。    

上海大厦 优质服务的实质是酒店员工的一种习惯。酒店开展一系列的培训,最终目的就是培养员工形成良好的服务习惯。优质服务是一个抽象的概念,有多种不同的定义,即使员工背得滚。 人民网9月21日电据香港文汇报报道,香港6至8月的失业率跌至3.2%,是1997年12月至1998年2月以来最低水平,创13年半新低。港府昨日公布,在建造及 餐饮 等行业带动下,今年6至8月。

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